По данным исследования Youth Speak Voice («Голос молодежи Сербии»), организованного студенческой организацией AIESEC, компания «НИС» в студенческой среде считается ведущим коммерческим предприятием Сербии. Данное исследование организуется ежегодно уже 9 лет подряд с целью изучения мнений молодежи в отношении учреждений образования, бизнеса и НКО.
Как один из работодателей, ориентированных на молодежь, НИС опирается на результаты исследования Youth Speak при развитии своих программ для молодежи и запуске новых инициатив. Результаты опроса также указывают компании на темы, которые требуют лучшего освещения, а также новые мероприятия, которыми могут быть дополнены корпоративные программы. В рамках деятельности компании в этой сфере реализуется программа студенческой производственной практики NIS Calling, программа трудоустройства молодых специалистов NIS Energy, а также новая программа стажировки «Академия НИС», которая проходит в сотрудничестве с вузами.
Награду от имени НИС принял Урош Мирич, руководитель группы по развитию бренда работодателя.
«Такие исследования как Youth Speak Voice очень важны для нас. В своей работе мы ориентируемся на молодежь и стараемся создать для них хорошие условия для начала карьеры. Такие исследования дают нам возможность узнать их мнение, что важно при создании программ, адаптированных к потребностям молодежи. Понимание приоритетов молодых специалистов позволяет нам более гибко ответить на их ожидания от нас как от работодателя и оказать им максимальную поддержку на этом важном этапе жизни», — сказал Мирич.
Ежегодное исследование Youth Speak Voice – это часть глобальной инициативы, которая реализуется одновременно более чем в 100 странах мира и изучает мнения молодежи о саморазвитии, образовании и карьере, целях устойчивого развития, а также ожиданиях от будущего работодателя.
В этом году в исследовании на территории Сербии участие приняло почти 3,5 тысячи человек от 18 до 30 лет. Среди основных выводов отмечается, что из факультативных занятий молодые люди чаще всего выбирают изучение иностранных языков, а в качестве основных каналов получения неформального образования выделяют YouTube, Instagram и книги. Главные преимущества при трудоустройстве, по их мнению, составляют высшее образование и успешное прохождение стажировки, а оптимальная продолжительность производственной практики – от трех до шести месяцев с гибким временем работы и возможностью работы удаленно.
Студенческая организация AIESEC – крупнейшая глобальная молодежная сеть. AIESEC реализует программы международной стажировки, а также многочисленные социальные и образовательные проекты, создавая для молодежи уникальные возможности для личного и профессионального развития.
